Differences between CEOs: A Social-Class Perspective on CEOs’ Industry Affiliation in Germany | Academy of Management Discoveries | 2022 |
Helping or Hindering? How Clients’ Experiences Relate to Their Robo Advisory Use | Proceedings of the 55th Hawaii International Conference on System Sciences (HICSS 2022) | 2022 |
Service Design und Failing Forward. Von der Gestaltung von Kundenreisen und der Möglichkeit, aus dem Scheitern zu lernen | Austrian Management Review | 2021 |
Klassiker der Organisationsforschung: Werner Kirsch | Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management | 2021 |
The Influence of Social Class on Attitudes towards Employee Dismissals | Long Range Planning | 2021 |
Religion and CSR: a systematic literature review | Journal of Business Economics volume | 2020 |
Monitor or Advise? How Family Involvement Determines Supervisory Board Roles in Family Firms | Schmalenbach Business Review | 2020 |
Freedom trumps Profits: A liberal Approach to Business Ethics | Journal of Business Economics | 2020 |
“There’s Life in the Old Dog Yet”: The Homo economicus model and its value for behavioral ethics | Journal of Business Economics | 2020 |
Board monitoring of the chief financial officer: A review and research agenda | Corporate Governance: An International Review | 2016 |
Privatheit als Freiheit | Informationelle Selbstbestimmung im digitalen Wandel | 2017 |
The substitution of governance mechanisms in the evolution of family firms | Long Range Planning | 2017 |
How CEOs protect themselves against dismissal: A social status perspective | Strategic Management Journal | 2015 |
Timing ist alles! Desinvestitionen richtig kommunizieren | Controlling & Management Review | 2016 |
Was verhindert ein effizientes Controlling von Beschwerdeinformationen? Ein Überblick zu den Nutzungsbarrieren in Dienstleistungsunternehmen | Business Management | 2017 |
Corporate Governance Between Shareholder and Stakeholder Orientation: Lessons From Germany | Journal of Management Inquiry | 2017 |
The mediating role of leader–member exchange: a study of job satisfaction and turnover intentions in temporary work | Human Resource Management Journal | 2016 |
Trustworthiness in Interorganizational Change Processes: Lessons from Selling Assets | Research in Management | 2016 |
Strategisches Management im Mittelstand – Ausgewählte Trends und Herausforderungen | Becker, W.; Ulrich, P. (Hrsg.), BWL im Mittelstand: Grundlagen - Besonderheiten - Entwicklungen, Kohlhammer Verlag | 2015 |
Gesetzmäßigkeiten in der Unternehmensführung? Unternehmensführung als das Verfügen über Notwendigkeiten | Die Unternehmung | 2015 |
Knowledge junkies or careerbuilders? A mixed-methods approach to exploring the determinants of students' intention to earn a PhD | Journal of Vocational Behavior | 2015 |
Network Defense: Pruning, Grafting, and Closing to Prevent Leakage of Strategic Knowledge to Rivals | Academy of Management Journal | 2015 |
From Snapshot to Continuity: A Dynamic Model of Organizational Adaptation to Environmental Changes | Scandinavian Journal of Management | 2015 |
Theorien der Wirtschafts- und Unternehmensethik | Theorien der Wirtschafts- und Unternehmensethik | 2015 |
Nutzung von Beschwerdeinformationen als Aufgabe des Kundencontrollings | Business Management | 2015 |
Whose Experience Matters in the Boardroom? The Effects of Experiential and Vicarious Learning on Emerging Market Entry | Strategic Management Journal | 2014 |
Tournaments, Top Management Team Compensation, and the Impact of Complexity – Two Sides of One Story | Schmalenbach Business Review | 2014 |
Privacy and Freedom: An Economic (Re-) Evaluation of Privacy | Kyklos- International Review for Social Sciences | 2014 |
In Search of Rigor, Relevance, and Legitimacy - What Drives the Impact of Publications? | Journal of Business Economics | 2013 |
How companies motivate entrepreneurial employees: the case of organizational spin-alongs | Journal of Business Economics | 2013 |
Move to The Beat - Rhythms of Change and Firm Performance | Academy of Management Journal | 2012 |
Führungskräftevergütung | Handbuch Strategisches Personalmanagement | 2013 |
Why do corporate actors engage in pro-social behaviour? A Bourdieusian perspective on corporate social responsibility | Organization | 2013 |
Disentangling the Effects of Team Competences, Team Adaptability, and Client Communication on the Performance of Management Consulting Teams | Long Range Planning | 2013 |
The linkage between human resource practices and organizational ambidexterity: An analysis of internal labor market dynamics in a port-of-entry context | Journal of Business Economics | 2013 |
Positive Economics and the Normativistic Fallacy: Bridging the Two Sides of CSR | Business Ethics Quarterly | 2013 |
Ausgestaltung und Erfolg von Strategieworkshops: eine empirische Analyse | Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung | 2013 |
Privacy and Freedom: An Economic (Re-)Evaluation of Privacy | Academy of Management Best Paper Proceedings | 2013 |
Fit für Morgen - Effiziente und flexible Unternehmenssteuerung; Studie zum Axia Award 2011. | Studie zum Axia Award 2011 in Bayern | 2012 |
Corporate Governance in Germany: Converging Towards Shareholder Value-Orientation or Not So Much? | The Convergence of Corporate Governance | 2012 |
Möglichkeiten und Grenzen wissenschaftlicher Erkenntnis in der Betriebswirtschaftslehre | Business Management | 2012 |
Towards a better understanding of the legibility bias in performance assessments: The case of gender-based inferences | British Journal of Educational Psychology | 2012 |
Individuelle Freiheit als Grundlage normativer Ökonomik | Zeitschrift für Betriebswirtschaft | 2012 |
Ideenschmiede Mittelstand; Studie zum Axia Award 2010. | Studie zum Axia Award 2010 in Bayern | 2011 |
Gut vernetzt - Warum Vorstandsvorsitzende häufig zu spät entlassen werden | Zeitschrift Führung + Organisation | 2011 |
Notwendigkeit, Ziele und Inhalte einer Ethik-Ausbildung in der Betriebswirtschaftslehre | The Journal of Business Economics | 2011 |
Employee emotions during organizational change—Towards a new research agenda | Scandinavian Journal of Management | 2011 |
Corporate Elite Career Experiences and Strategic Preferences: The Case of the Chinese Corporate Governance Reform | Carpenter, M.A. (ed.), Handbook of Top Management Team Research, Northampton, MA. Eward Elgar | 2011 |
DO WE NEED A PARADIGM SHIFT IN CSR RESEARCH? IN DEFENSE OF AN ECONOMIC APPROACH TO CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY. | Academy of Management Best Paper Proceedings | 2010 |
Evolutionäre Organisationstheorie | Evolutionäre Organisationstheorie | 2010 |
A Tale of Two Theories: Foreign Direct Investment Decisions from the Perspectives of Economic and Institutional Theory | Schmalenbach Business Review | 2010 |
The Rhythm of Change: A Longitudinal Analysis of the European Insurance Industry. | The Rhythm of Change: A Longitudinal Analysis of the European Insurance Industry | 2010 |
Perceived Influence and Friendship as Antecedents of Cooperation in Top Management Teams: A Network Approach | Business Research | 2010 |
Unternehmensführung. Eine evolutionäre Perspektive | Unternehmensführung: Eine evolutionäre Perspektive | 2009 |
Zur Methodologie der technologischen Forschung in der Betriebswirtschaftslehre | Methoden in der Betriebswirtschaftslehre | 2009 |
Corporate Governance multinationaler Unternehmen | Industrie-Management: Zeitschrift für industrielle Geschäftsprozesse | 2009 |
Werte bewahren, Gegenwart meistern, Zukunft gestalten. | Studie zum gleichnamigen Axia Award für mittelständische Unternehmen 2008 | 2009 |
Anticipating critique and occasional reason: Modes of reasoning in the face of a radically open future | Handbook of Research on Strategy and Foresight | 2009 |
Werte und Innovation. Überlegungen vor dem Hintergrund einer trilateralen Wissenschaftskonzeption | Mensch und Ökonomie
| 2008 |
Ansatzpunkte zur Weiterentwicklung der Theorie der strategischen Führung | Strategische Managementforschung
| 2008 |
Personalmanagement (Schwerpunktstichwort und verwandte Stichwörter) | Häberle, Siegfried Georg (ed.) Das neue Lexikon der Betriebswirtschaftslehre | 2008 |
Praxistheorie vs. Systemtheorie: Alternative Perspektiven der Beratungsforschung | Arbeit | 2007 |
Shareholder Value | Knapps enzyklopädisches Lexikon des Geld- Bank- und Börsenwesens | 2007 |
The Adoption of Institutionally Contested Organizational Practices: The Emergence of Stock Option Pay in Germany. | Academy of Management Journal | 2007 |
Pluralismus als Ethik. Überlegungen zur evolutionären Organisationstheorie mit Blick auf Diskursethik und ökonomischer Ethik | Dissertation | 2007 |
Wertungen im Konstruktionsbereich der ökonomischen Ethik – Über die Verwendung der Ethikkonzeption Karl Homanns in der Betriebswirtschaftslehre | Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik | 2007 |
Betriebswirtschaftliche Forschung: Wissenschaftstheoretische Grundlagen und Anwendungsorientierung | Schäffer-Poeschel Verlag Stuttgart | 2007 |
O.E. Williamson’s „The Economic Institutions of Capitalism“ | Lexikon ökonomischer Werke | 2006 |
Fusion | Wirtschafts-Lexikon: Das Wissen der Betriebswirtschaftslehre | 2006 |
Organisationsformen | Wirtschafts-Lexikon: Das Wissen der Betriebswirtschaftslehre | 2006 |
Legitimität und Effizienz administrativer Innovationen | Legitimität und Effizienz administrativer Innovationen
| 2005 |
Legitimität und Innovation | Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung
| 2004 |
The Impact of Executive Compensation on the Post-Merger Integration of U.S. and German Firms. | Schmalenbach Business Review volume | 2003 |
Antecedents and Consequences of Corporate Governance Reform: the Case of Germany. | Strategic Management Journal | 2003 |
Aktienbasierte Entlohnung zur Bewerberauswahl am Arbeitsmarkt für Führungskräfte | Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung
| 2002 |
Adjusted Present Value | Bühner, Rolf (ed.) : Management-Lexikon | 2001 |
Transaktionskostentheorie | Bühner, Rolf (ed.) : Management-Lexikon | 2001 |
Steuerungs- und Anreizfunktion von Aktienplänen: eine vertragstheoretische Analyse | Monograph | 1999 |
Wertmanagement - Rechnen wie ein Unternehmer | Sulzbach, Klaus (eds.) : Wertorientierte Steuerungs- und Führungssysteme : Shareholder-Value in der Praxis | 1999 |
Zur Kritik am Shareholder Value - eine ökonomische Analyse | Betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis | 1997 |