Biographie

Berufserfahrung Seit März 2016: Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Institute for Leadership and Organization, Ludwig-Maximilians-Universität München

Ausbildung Seit April 2016: Promotion (Dr. oec. publ.) und Master of Business Research, Ludwig-Maximilians-Universität München Master of Science (M.Sc.) in Wirtschaft mit Technologie (Management & Technology), Technische Universität München (2016) Master of Science (M.Sc.) in Strategic Management, Haute École Commerciale (HEC) Paris (2014) Bachelor of Science (B.Sc.) in Volkswirtschaftslehre, Philipps-Universität Marburg (2012) Forschungsinteressen Zusammenarbeit in agilen Teams Führung (von agilen Teams) in agilen Organisationsstrukturen Menschliche Faktoren für erfolgreiche agile Transformationen Publikationen

Grass, A., Backmann, J., & Hoegl, M. (2020). From Empowerment Dynamics to Team Adaptability: Exploring and Conceptualizing the Continuous Agile Team Innovation Process. Journal of Product Innovation Management , 37 (4), 324-351.

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